公司员工生育保险怎么算?

社保咨询:公司员工生育保险怎么算?

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万永强

生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴 其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间(生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元) 生育保险金的具体计算方法举例: 1、不是晚育,顺产:2892×3+3000=11676元2、不是晚育,刨腹产: 2892×3.5+3000=13122元3、晚育,顺产: 2892×4+3000=14568元4、晚育,刨腹产: 2892×4.5+3000=16014元 P.S 2892元是最低生育生活津贴基数,如果单位缴纳基数比2892元高,还是按照实际缴纳社保基数的来。

回答时间:2020/6/12 18:03:24
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