东莞17年的社平工资是多少？
答:保险是个工具，是为了解决我们的需求
1.您买保险的目的是什么？2.您买的是承担责任的保险吗？3.损失补偿保险？4.收入补偿保险？5.年金规划的保险？保险不是有买就好，也不是保险便宜就好！而是买的保险是不是符合我们阶段的需求！
根据不同的家庭结构，不同经济状况，还有成员存在的潜在需求和麻烦都不一样的，所以扫我二位码，详细沟通！把您量身定做方案！

你好，陈小姐，详情咨询社保局，

>2016年东莞月平均工资为3854元，根据东莞市统计局在其官网发布“2016年东莞市平均工资情况”数据显示，2016年东莞市职工年平均工资为46242元（月平均工资3854元），比2015年增长了4300多元。而东莞城镇非私营单位就业人员年平均工资为57537元，超出全市职工年平均工资1万多元。 随着最新的东莞社平工资公布后，自2017年7月1日起，东莞有关的社保缴费和待遇标准将按新标准执行。>
  2017年的社平工资要6月份才出来，随时欢迎咨询！

你好，陈女土，国营和私营的工资不一样，详情咨询社保局

 具体情况可以咨询当地社保局即可，建议在有社保的基础上补充适当的商业保险弥补社保的不能报销的部分，毕竟社保的报销是有限的，下有起伏线，上有封顶线，中间部分还是部分报销，因为社保的大病报销是在国家规定的25种范围之内，社保能报的并不是什么大病，真正患上大病的费用都不在报销范围之内了，都是自费，真让我们自己探上了承受不起呀，又连累家人，单靠社保解决医疗或养老真是杯水车薪呀 ，所以，选择商业保险者绝对的智慧，这样，才能把风险降到最低----->
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>建议你可以了解一下4月1号上市泛华独有的百年康倍保，康倍保是一款最新的拥有中症的重疾保障产品，它缴费低，保障高，最高保障可达保额的7.05倍，赔付次数高可达8次，而且是递增赔付，病种多达155种。
其中轻症35种，三次赔付，一次保额的30%，二次35%，三次40%，中间无间隔期……
中症20种，二次赔付，一次保额的50%，二次50%。中间无间隔期。
重疾100种，分4组，最多可赔付三次，一次保额的100%，二次150%，三次250%，间隔期为180天。
百万医疗高诊无忧，缴费低。保障高，每年一般医疗最高额度为200万（1万免赔额），25种重疾最高额度为400万（0免赔额），报销比例为除了社保等报销外对于剩余部分100%报销，直接对接上海质子重离子医院，可以报销60%，全国没有第二家公司可以报销了。
绿通，开启直付速赔特色服务，（最快39秒理赔款到位，平均理赔时效7分钟），直付先赔特色服务（可以提前赔，主动赔，循环赔）;
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更优势的是，10周岁以上的未成年人，投保人除父母外，可以为近亲戚:兄，姐，祖父母，外祖父母，父母的兄弟姐妹作投保人，这是目前只有百年康倍保可以，而康倍保也只有泛华才有卖~
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>根据东莞市统计局公布的数据，2016年度东莞市职工月平均工资为3854元，其中城镇在岗职工月平均工资为4804元。其中，东莞市职工年平均工资为46242元，城镇非私营单位就业人员年平均工资57537元。>>>人生有两个偶然风险和一大必然风险，两大偶然分别是：疾病和意外，疾病和意外并不是每个人都会发生，但是必然风险是每个人都会发生的，那就是养老，想让自己的晚年生活有品质光靠社保当然不够，社保只能保而不包，这就需要提前补充自己的养老金储备，华夏的福临门系列针对不同人群都有适合的产品，给自己存一笔钱，三代人收益，孩子的教育金，创业金，婚嫁金，自己的养老金，孩子的养老金，以及家族的传承金都可以得到解决，附加的金管家账户保底收益>>3%>>，现结算利率>>6%>>，真正做到存钱一阵子，领钱一辈子。欢迎咨询：>>133-3260-4845>>（>>W>>信同号）>>

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