因因公司违反劳动合同离职,可否享受失业金

因公司违反劳动合同,本人离职,可否享受失业金?

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21个答案

姜爱玲

因公司违反劳动合同,本人离职,可否享受失业金?
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回答时间:2017/2/21 17:32:17
有帮助2
李琼秀

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回答时间:2017/8/11 21:02:04
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回答时间:2017/4/14 22:06:01
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廖享

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回答时间:2017/1/25 20:37:12
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吴猛

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回答时间:2017/1/6 23:04:31
有帮助1
龙宣琴

您好!单位出证明你就可以享受失业金,但前提条件是单位给你购买了社保的

回答时间:2016/12/31 13:01:26
有帮助1
诸葛冬昕

自己辞职或离职是不可以享受失业保险金的,只有单位主动提出与你解除劳动合同的情况才可以

回答时间:2016/12/28 14:32:38
有帮助1
严军花

可以,需要找出公司违规证据。自己提出辞职也可以获得失业金。

回答时间:2016/12/27 20:03:11
有帮助1
聂小燕

就失业保险的相关条例,目前审核失业保险时,主要看是哪一方解除劳动关系,理论上个人辞单位即便是单位违法,也很难主张失业保险金。

回答时间:2016/12/27 15:21:19
有帮助1
马元龙

应该有的,因为你签有劳动合同,因公司造成的失业,公司应该补偿你的失业金,补偿的失业金都按你在公司的平时工资来计算补偿,你也可以考虑一下商业保险,

回答时间:2016/12/27 11:57:03
有帮助1
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